Come prepararsi ai colloqui di Crescere in Digitale

Oltre alla sessione formativa, nel corso della giornata sosterrai più colloqui di varia tipologia, per accedere ad uno dei 3000 tirocini della durata di sei mesi e occuparti della presenza online dell’azienda che potrebbe selezionarti.

Il colloquio è il momento in cui conoscerai direttamente le aziende e potrai mostrare le tue competenze. L’esito dei colloqui dipenderà molto da quanto saprai valorizzare le tue esperienze e abilità.

Eccoti alcuni consigli dal team di Crescere in Digitale.

COME MOSTRARSI

L’immagine è il primo biglietto da visita:

  • abbigliamento: vestiti in modo professionale, senza eccessi, non serve essere troppo formali ma è fondamentale non apparire sciatti o disordinati. Indossa qualcosa che ti metta a tuo agio e rifletta il tuo stile;
  • atteggiamento: ascolta bene l’imprenditore per capire, quanto prima, cosa sta cercando per la sua azienda; sii propositivo e rispondi alle domande senza essere impulsivo né interrompere chi parla, ma soprattutto cerca di entrare in sintonia con il tuo interlocutore;
  • linguaggio: adotta un linguaggio appropriato e tecnico senza eccedere in argomenti di cui non sei esperto, sii formale nel parlare, evita termini dialettali; non usare un tono di voce troppo alto ed evita di parlare a voce bassa, sii chiaro e rispondi in modo pratico alla domanda che ti è stata posta, senza divagare.

COME RISPONDERE

Cosa dire durante il colloqui::

  • conoscere l’altro: un ottimo modo per iniziare un colloquio di lavoro è sorridere, presentarsi con una bella stretta di mano e chiedere all’imprenditore di cosa si occupa. La sua risposta ti permetterà di capire chi hai davanti, cosa sta cercando, che tipo di azienda ha e di modulare il tuo intervento a seconda di questi utili input;
  • motivazione:  tocca a te! A questo punto è utile spiegare perché hai deciso di iscriverti a Crescere in Digitale e cosa ti aspetti da questo tirocinio;
  • esperienza: racconta il tuo percorso formativo e le tue precedenti esperienze lavorative, è molto importante evidenziare tutti i punti di connessione con il mondo digitale;
  • unicità: cosa ti rende unico? Sottolinea i tratti del tuo carattere che ti distinguono e come potrebbero rivelarsi decisivi nell’attività lavorativa (es. sei molto razionale e analitico → strategie ponderate di content marketing, analisi dei competitor online)
  • per tutta la durata del colloquio, non esitare ad approfondire la realtà aziendale cui appartiene l’imprenditori che hai davanti.

ULTIME DRITTE

Non dimenticarti, infine, di essere:

  • umile: anche se hai avuto precedenti esperienze professionali nell’ambito digitale, si tratta di un tirocinio formativo e come tale è fondamentale far emergere la tua voglia di imparare, di metterti in gioco;
  • propositivo: non esistono risposte giuste o sbagliate, ma solo modi migliori per dire la stessa cosa: es. alla domanda :“Sai usare WordPress?” evita di dire :“No, per niente” piuttosto spiega: “Non ho avuto modo di utilizzare questo strumento, ma so che è uno dei più diffusi e sul web ci sono decine di tutorial e forum dove imparare. Sono qui per questo e grazie alla community di supporto, scoprirò come si usa e farò del mio meglio”
  • rilassato: è facile agitarsi durante i colloqui, ma se sarai te stesso non hai niente di cui preoccuparti. Se sei arrivato fin qui vuol dire che sei in gamba e preparato e che l’impresa sta cercando una persona come te, sii orgoglioso di quanto fatto finora, con un po’ d’impegno potrai iniziare il tirocinio di Crescere in Digitale.

Il laboratorio è anche un momento di training che ti aiuterà a comprendere le dinamiche dei colloqui e ti renderà più consapevole dei tuoi punti di forza. Siamo sicuri che, comunque vada, uscirai dalla giornata più consapevole di te stesso.

In bocca al lupo, facciamo il tifo per te 😉

il team di Crescere in Digitale

 

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